"7e Paradigması" bir inkârcılığın bir taklitçiliğin bir kopyacılığın ürünü değildir. Temelde tarihimizden gelenekgöreneklerimizden değerlerimizden inançlarımızdan bize miras kalan "6e Bileşeni"ne sahip çıkarak kendini tanımlar."Adalet Mülkün Temelidir" anlayışından hareket eden bu yaklaşım "6e ? etik + ekolojik + ergonomik + estetik + elastik + ekonomik" yönetim; daha doğrusu "İyi Yönetişim" anlayışıdır. Bu bağlamda tarihimizle buluşur barışır tarihimizi kucaklar sahiplenir.21. Yüzyıl'da küreselleşme olgu sürecinde Bilgi Çağında tarihimizden miras kalan "6e Bileşeni"ni; 7. Bileşen olan "Elektronik Bileşen"le bütünleştirerek sentezleyerek kaynaştırarak (7e ? etik + ekolojik + ergonomik + elastik + estetik + ekonomik + elektronik) "7e Paradigması"na dönüştürür. 7-e Paradigmasını uygulayarak başarıyı yakalayan şirketlerden birkaç örnek:ArçelikEczacıbaşı T. İş Bankası GiletteGaranti BankasıAlarko Carrier