Kâr, büyüme ve verimlilik üzerine kurulu hesap doğru olabilir; peki tam mı? Yönetim ve organizasyon profesörü M. Lütfi Arslan, kurum kültüründen yapay zekâya uzanan 45 yazıda iş dünyasının hesaba katmadığı maliyetlerin peşine düşüyor.

Her işletmenin bilançoda görünen hesaplarının altında, kimsenin tabloya işlemediği bir hesap daha vardır: Neyi değer, neyi maliyet sayıyoruz? Başarı dediğimiz nedir? Insan bizim için kaynak mı, maliyet mi, emanet mi, ortak mı? M. Lütfi Arslan, Aşina Kitap etiketiyle yayımlanan Hesabımız Insan: Yeni İşletme Matematiği'nde bu sorulara verilen cevapları bir kurumun gerçek matematiği olarak tanımlıyor.

Yazarın itirazı kâra, hıza ya da verimliliğe değil. "İşletme kâr etmezse yaşayamaz" diyen Arslan'ın sözü, hesabın orada bitmesine. Tükenmişlik, güven kaybı, sessiz istifa, adaletsizliğin açtığı yara ve anlamını yitiren işin bıraktığı boşluk hesaba katılmadığında ortaya çıkan tablo, kitabın deyişiyle "doğrudur belki ama eksiktir". Kitabın bütün yazıları tek bir sorunun etrafında dolaşıyor: Daha çok üretirken, büyürken, hızlanırken ve kazanırken insanı hesaptan düşürmeden işletme mümkün mü?